Descrição : Representante Comercial - Região Serrana / RJ. A empresa : G. Idiomas. Localização : Home office in Petrópolis, RJ
Estamos buscando representantes comerciais que serão responsáveis por captar e desenvolver sua carteira de clientes B2B.
Principais atividades e responsabilidades
- Prospecção ativa de clientes B2B;
- Fazer análise de mercado identificando novas oportunidades;
- Apresentar propostas para os clientes;
- Gerenciar carteira de clientes de acordo com as estratégias estabelecidas no planejamento da empresa;
- Buscar parceiros estratégicos para o negócio;
- Criar soluções estratégicas para aumentar os resultados;
- Fazer follow-up com clientes;
Pré-requisitos
- Ambição e espírito empreendedor;
- Necessária experiência como representante comercial (carteira ativa de clientes será diferencial);
- Desejável ensino superior completo ou em andamento;
- Possuir conhecimento em técnicas de prospecção e vendas;
- Bons conhecimentos no pacote Office, pois trabalhará com planilhas e apresentações;
- Ter boa comunicação oral e escrita.
Habilidades
- Facilidade de comunicação, pois comunicar-se é a principal vertente do trabalho;
- Perfil estratégico e inovador, porque é importante entender as necessidades dos clientes e como saná-las;
- Ser organizado(a) e atento ao cumprimento de metas.
Remuneração e benefícios
Salário: Remuneração variável + % sobre o faturamento da carteira.
Benefícios:
- Horário flexível;
- Bonificações e premiações;
- Bolsa de estudos;
- Home Office;
- Entre outros benefícios.
Tipo de vaga: Comissionado
Salário: R$2.500,00 - R$7.000,00 por mês
Benefícios:
- Convênios e descontos comerciais
- Trabalho remoto
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Tipos de pagamento adicional:
- Bônus
- Comissão
Pergunta(s) de seleção:
- Nosso modelo de remuneração é variável + % sobre o faturamento da sua carteira de clientes. Esse modelo faz sentido pra você?
- Possui disponibilidade para trabalhar de 6 a 8 horas por dia?
Experiência:
- representação comercial (Obrigatório)
- prospeção ativa de clientes b2b? (Obrigatório)
No processo de recrutamento, empresas legítimas nunca retiram taxas dos candidatos. Se houver empresas que atraem taxas de entrevistas, testes, reservas de ingressos, etc., é melhor evitá-lo porque há indícios de fraude.